За бухалтера взносы за травматизм

За бухалтера взносы за травматизм

Взносы «на травматизм» в ФСС за апрель 2021 г.


Взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний (их еще называют взносами на травматизм или взносами от несчастных случаев) должны платить (, (далее – Закон № 125-ФЗ)):

  • организации, производящие выплаты физлицам в рамках трудовых договоров и ГПД, предметом которых являются выполнение работ и/или оказание услуг, договора авторского заказа, если уплата таких взносов предусмотрена договором;
  • ИП, производящие выплаты физлицам в рамках трудовых договоров и вышеназванных ГПД;
  • обособленные подразделения, которые начисляет выплаты физлицам и имеет свой расчетный счет ().

Объектом обложения взносами на травматизм являются практически все выплаты в пользу физлиц в рамках трудовых договоров и ГПД, если уплата взносов им предусмотрена (). Но есть выплаты, которые взносами не облагаются.

Перечень таких выплат вы найдете в . К ним, например, относятся:

  • пособия, выплачиваемые в соответствии с законодательством (к примеру, пособие по временной нетрудоспособности);
  • материальная помощь, выплачиваемая работнику в связи с рождением ребенка, в пределах 50000 руб. на каждого ребенка;
  • суммы платы за обучение по основным профессиональным образовательным программам, дополнительным профессиональным программам и основным программам профессионального обучения работников.

Законодательством не установлен лимит выплат работнику, при превышении которого взносы «на травматизм» начислять не нужно. То есть эти взносы начисляются со всей суммы облагаемых выплат.

Ежемесячная сумма взносов, подлежащая уплате в бюджет, рассчитываются исходя из начисленных в этом месяце выплат, облагаемых взносами, и страхового тарифа, установленного работодателю. Сумма взносов, начисленных к уплате, уменьшается на сумму страхового обеспечения, выплаченного в связи с несчастными случаями на производстве. Тарифы взносов от несчастных случаев установлены законодательством в зависимости от класса профессионального риска (, , ).

Для каждого работодателя ставка взносов на травматизм (тариф) устанавливается Фондом в зависимости от класса профессионального риска, присвоенного исходя из вида деятельности (). Причем, чем выше класс профессионального риска, тем выше тариф.

Также стоит отметить, что тариф устанавливается работодателю с учетом определяемых ФСС скидок/надбавок ().

Для этих целей Фонд ежегодно утверждает необходимые показатели (см., например, показатели на 2021 год ()). Для установления тарифа на очередной год, работодатель должен подтвердить основной вид своей деятельности (), подав не позднее 15 апреля в свое отделение ФСС необходимые документы (). Если этого не сделать, то работодателю будет установлен тариф по взносам исходя из вида деятельности, имеющего наиболее высокий класс профессионального риска из тех видов деятельности, которые отражены в отношении этого работодателя в ЕГРЮЛ ().

Если вы потратились на проведение спецоценки условий труда и/или понесли определенные расходы на улучшение этих условий, то ФСС может зачесть ваши затраты в счет уплаты взносов от несчастных случаев (, ). Для этого нужно до 1 августа текущего года подать в свое отделение ФСС соответствующее заявление () с приложением определенного пакета документов ().

Важно знать, что если у вас есть недоимка по взносам на травматизм, неуплаченные пени и штрафы, то заявку подавать бессмысленно – возмещение расходов вам не положено.

Взносы на травматизм уплачиваются в отделение ФСС, в котором работодатель (организация/ОП/ИП) зарегистрирован в качестве страхователя.

Взносы от несчастных случаев работодатель должен перечислить в бюджет не позднее 15 числа месяца, следующего за месяцем начисления этих взносов (). Наибольшие трудности при заполнении платежного поручения по взносам от несчастных случаев вызывает заполнение поля 101 (Статус) и 104 (КБК): 1.

Статус плательщика взносов на травматизм При уплате страховых взносов на травматизм в поле 101 платежного поручения плательщик должен указать статус «08», независимо от того, является ли этот плательщик юрлицом или ИП ().

2. КБК для взносов на травматизм Взносы на травматизм уплачиваются на КБК 393 1 02 02050 07 1000 160.

Но этот КБК предназначен непосредственно для самой суммы взноса – пени и штраф по взносам на травматизм перечисляются на другие КБК.

Так, КБК пени по страховым взносам на травматизм — 393 1 02 02050 07 2100 160, КБК штрафа – 393 1 02 02050 07 3000 160.

Образец платежного поручения на перечисление взносов «на травматизм» вы найдете ниже. В случае нарушения срока уплаты взносов плательщику будут начислены пени ().

Их сумму рассчитают сотрудники вашего отделения ФСС. Но иногда работодателю нужно самостоятельно рассчитать пени и перечислить в бюджет.

Так, в случае подачи уточненного расчета 4-ФСС с увеличившейся суммой взносов к уплате работодателю во избежание штрафа до подачи уточненки нужно доплатить взносы, а также сумму набежавших пени ().

Рассчитать сумму пени вы можете при помощи нашего .

В некоторых случаях работодатель может обратиться в свое отделение ФСС с просьбой о предоставлении ему отсрочки/рассрочки по уплате взносов ().

Такое возможно, например, если финансовое положение работодателя не позволяет уплатить взносы в установленный срок вследствие причинения ему ущерба в результате стихийного бедствия. Полный перечень оснований, дающих право обратиться за предоставлением отсрочки/рассрочки, приведен в .

Чтобы попросить Фонд об отсрочке/рассрочке, работодатель должен подать соответствующее заявление по утвержденной форме ().

Страховые взносы на травматизм — как рассчитать

Тарифы по страховым взносам на травматизм, действующие в 2021 году, представлены ниже в таблице (в %).

Определить класс, к которому относится деятельность предприятия, можно по 2-м нормативным документам:

  • ОКВЭД;
  • Классификации видов деятельности по риску (утв. приказом Минтруда № 625-н).

Эти сведения отражают в регистрационных документах, получаемых при обращении в ФСС. ПРИМЕР Рассмотрим использование таблицы на примере трех компаний: № Название Основной род занятий Код 1 ООО «Инком» Оптовая торговля кондитерскими изделиями, включая шоколад и замороженные десерты ОКВЭД 51.36.2 2 ООО «ПрофСтрой» Предоставляет услуги в области строительства зданий и сооружений ОКВЭД 45.2 3 ООО «Гелиос» Добыча руд и драгоценных металлов Источник: https://buhguru.com/strahovie-vznosy/strah-vznos-travm-2017.html Травматизм – частое явление в условиях производства. Соответственно, существуют и страховые взносы на травматизм.

Платежи обязаны совершать:

  1. ИП, деятельность которых предполагает использование наемного труда.
  2. ЮЛ, не являющиеся резидентами РФ.
  3. ЮЛ, являющиеся резидентами РФ.

Базовые особенности взносов устанавливаются статьей 20.1 ФЗ №125.

Регулируются они ФЗ №125 от 24 июля 1998 года. Взносы на травматизм – это платежи, выплачиваемые на регулярной основе. Размер их определяется на основании тарифов. Возможны скидки и надбавки. Взносы направляются в ФСС работодателем.
В частности, к ним относятся:

  1. Компенсации за труд в тяжелых условиях.
  2. Государственные пособия (к примеру, пособие по безработице).
  3. Средства, выплачиваемые в связи с сокращением сотрудника, при ликвидации компании.
  4. Материальная помощь, выдаваемая при ЧП.
  5. Выплаты в связи с повышением квалификации.

Взносы рассчитываются на основании размера зарплат, определенного договором.

Предметом обложения является зарплата, которая начисляется на основании трудовых соглашений и гражданско-правовых договоров. Некоторые выплаты не подлежат обложению взносами.

Размер взносов на травматизм определяется исходя из этих факторов:

  1. Нынешние ставки по взносам на травматизм.
  2. Область деятельности компании.
  3. Наличие льгот.

В ФЗ №125 существуют статьи, устанавливающие порядок начисления пени, оформления отсрочек и взыскания недоимок.

Размер выплат включает в себя НДС и акцизы.

Также в законе прописаны особенности осуществления камеральных ревизий.

ВАЖНО! С 2017 года страхователь получил право на компенсацию трат на спецодежду. Однако возможно это только в том случае, если организация закупает спецодежду от отечественного производителя. Ставки страховых взносов в 2017 году остались такими же, какими они были в 2016 году. Зависят они он класса профессионального риска.

Рассмотрим подробнее размер ставок:

  1. Класс 3 – 0,4%.
  2. Класс 5 – 0,6%.
  3. Класс риска 1 – страховой тариф составит 0,2%.
  4. Класс 6 – 0,7%.
  5. Класс 2 – 0,3%
  6. Класс 4 – 0,5%.

Начисление страховых взносов: проводки

Никаких удержаний из заработка граждан при исчислении СВ не производится. Напомним, что при создании резерва по отпускам в бюджете необходимо предусмотреть аналогичные отчисления в резервный фонд, проводки и особенности расчета — в статье .

Рассмотрим ключевой алгоритм начисления СВ и отражения их в учете на конкретном примере.

ООО «ВЕСНА» — компания на ОСНО, применяет общеустановленные тарифы по страховому обеспечению граждан. Тариф взносов на травматизм — 0,2 %. В сентябре 2021 года была начислена заработная плата основного персонала в сумме 1 000 000 рублей.

Бухгалтер отразил в учете следующие действия: Операция Дебет Кредит Сумма, в рублях Примечание Начислена заработная плата основного персонала 20 70 1 000 000,00 Документ-основание: зарплатные ведомости за сентябрь Начислены страховые взносы, проводка для ВНиМ 20 69.1/1 29 000,00 (1 000 000 × 2,9 %) Начисление СВ на ОПС 20 69.2 220 000,00 (1 000 000 × 22 %) Отражены СВ на ОМС 20 69.3 51 000,00 (1 000 000 × 5,1 %) Начислены СВ на травматизм (НС и ПЗ) 20 69.1/2 2 000,00 (1 000 000 × 0,2 %) Перечислены страховые взносы, проводка: ВНиМ 69.1/1 51 29 000,00 Документ-основание: платежные поручения, выписка из банковской организации о состоянии расчетного счета ОПС 69.2 220 000,00 ОМС 69.3 51 000,00 НС и ПЗ 69.1/2 2000,00 В сентябре 2021 г.

ООО «ВЕСНА» получило от ФНС требование об уплате недоимки в сумме 5000 рублей и пени в сумме 135,55 рублей.

Бухгалтер составил проводки: Операция Дебет Кредит Сумма, руб.

Документ-основание Проводки по начислению пени по страховым взносам 99 или 91 (в зависимости от способа, закрепленного в учетной политике) 69 (по соответствующему субсчету) 135,55 Требование Федеральной налоговой службы Отражена оплата пени 69 (по соответствующему субсчету) 51 135,55 Платежное поручение Начисление недоимки по страховым взносам (проводки) 20 — если недоимка была начислена за текущий год 91.2 — если недоимка выставлена за прошлые отчетные периоды 69 (по соответствующему субсчету) 5000,00 Требование Федеральной налоговой службы Оплата недоимки 69 (субсчет) 51 5000,00 Платежное поручение Способ отражения пеней в бухучете закрепите в своей учетной политике. Допустимо относить пени на 91 или 99 бухсчета. О том, какой из счетов выбрать, мы рассказали в статье .

Страховое обеспечение индивидуальных предпринимателей (в отношении самих себя) существенно отличается от норм, предусмотренных для работодателей. Так, за отчетный год бизнесмен обязан перечислить в бюджет фиксированные платежи:

  1. 29 354 рубля в 2021 году — на ОПС;
  2. 6884 рубля — на ОМС.

Однако если его доходы превысят 300 000 рублей в год, то с суммы превышения придется дополнительно перечислить 1 % в ФНС на обязательное пенсионное страхование. Подробнее об обязательных платежах ИП за себя читайте в статье .

Как составлять проводки?

Страховые взносы на травматизм в 2021 году: актуальный обзор

Тарифы по страховым взносам на травматизм, действующие в 2021 году, представлены ниже в таблице (в %). Определить класс, к которому относится деятельность предприятия, можно по 2-м нормативным документам:

  • ОКВЭД;
  • Классификации видов деятельности по риску (утв. приказом Минтруда № 625-н).

Эти сведения отражают в регистрационных документах, получаемых при обращении в ФСС. ПРИМЕР Рассмотрим использование таблицы на примере трех компаний: №НазваниеОсновной род занятийКод 1ООО «Инком»Оптовая торговля кондитерскими изделиями, включая шоколад и замороженные десертыОКВЭД 51.36.2 2ООО «ПрофСтрой»Предоставляет услуги в области строительства зданий и сооруженийОКВЭД 45.2 3ООО «Гелиос»Добыча руд и драгоценных металловОКВЭД 13.20.41 В итоге для каждой из этих организаций тарифы по страховым взносам на травматизм будут такими: Название компанииОКВЭДКласс профессионального рискаСтавка «Инком»51.36.2I0,2 «ПрофСтрой»45.2VIII0,9 «Гелиос»13.20.41XXIII3,7 В 2021 году тарифы страховых взносов «на травматизм» останутся такими же, какими были в 2016 и 2017 годах.

Это предусмотрено Федеральным законом от 19.12.16 № 419-ФЗ. В частности, сохранятся 32 базовых тарифа, исчисляемых в пределах от 0,2 до 8,5 процентов к сумме выплат в пользу застрахованных лиц. Также в 2021 году сохранятся неизменными льготы для предпринимателей, которые уплачивают взносы за инвалидов I, II и III групп.

Такие ИП платят взносы в размере 60% от общеустановленных страховых тарифов Для определения своей ставки страховых взносов на травматизм в 2021 году необходимо подтвердить вид экономической деятельности за прошлый период. То есть 2017-й год. Страхователь должен не позднее 16 апреля 2021 года (15.04 выпадает на воскресенье) отправить в ФСС:

  • справку-подтверждение;
  • заявление о подтверждении основного вида деятельности;
  • пояснительную записку к балансу за минувший год (от этой обязанности избавлены представители малого предпринимательства).

В случае непредставления перечисленных документов штрафов фонд не начисляет, однако специалисты ФСС установят тариф самостоятельно. Такое право предоставляет им приказ Минздравсоцразвития России № 55 2006-го года.

Причем они выберут наиболее высокий класс риска из указанных в ЕГРЮЛ кодов по вашему предприятию.

Подобное решение не всегда выгодно для страхователя, поэтому рекомендуем регулярно и вовремя подтверждать основной вид деятельности. Обратите особое внимание: оспорить максимальный тариф, назначенный ФСС, невозможно (см. постановление Правительства РФ № 551). В этой части в 2021 году по страховым взносам на травматизм ничего не изменилось.

Также см. «». Работодатели должны ежемесячно рассчитывать страховые взносы на травматизм в 2021 году, учитывая начисления за прошедшие 30 (31) дней. Делать это можно по формуле: ВЗНОСЫ = Б х ТАРИФГде: Б – база по взносам на травмы. Это размер полученных сотрудником денежных средств, на основании которых идет расчет искомой величины.

Страховые взносы на травматизм

Котова Алла Николаевна Автор PPT.RU 27 июля 2021 — это неналоговые платежи, которые призваны обеспечить финансирование защиты интересов работника при возникновении неблагоприятных факторов на производстве. Кто их обязан уплачивать, куда и по какому тарифу — расскажем в нашей статье. КонсультантПлюс ПОПРОБУЙТЕ БЕСПЛАТНО Страховые взносы от несчастных случаев уплачиваются по правилам, установленным .

Рекомендуем прочесть:  Правила по голийцинскому

Также в сфере регулирования взносов на травматизм используются другие законодательные акты:

  • ;
  • ;
  • .

Платежи не являются налоговыми. Их администрирование передано Фонду социального страхования.

Именно эта организация ведет учет страхователей, устанавливает ставку платежа, финансирует возмещение ущерба при страховых случаях и мероприятия, направленные на их предотвращение.

Плательщиками взносов (или, как прописано в законе, страхователями) являются организации и физические лица, нанимающие на работу сотрудников. При этом не важно, какой вид деятельности осуществляется организацией и есть ли у физического лица регистрация в качестве ИП. Уплата взносов обязательна для всех работодателей.

От вида деятельности зависит размер платежа. Об этом мы расскажем ниже. Для постановки на учет в ФСС организациям не нужно предпринимать никаких действий. Налоговые органы после постановки на учет организации передадут сведения о ней в ФСС самостоятельно.

Физическое лицо для регистрации в качестве страхователя должно подать соответствующее заявление, утвержденное . Тариф платежа на травматизм устанавливается ФСС.

Его размер зависит от класса профессионального риска деятельности, осуществляемой страхователем. Действующие ставки взносов установлены Федеральным законом от 22.12.2005 № 179-ФЗ и варьируются от 0,2 до 8,5 %. Класс профриска определяется на основании Классификации видов экономической деятельности, утвержденной Приказом Минтруда от 30.12.2016 № 851н.

В целях подтверждения профессионального риска страхователь ежегодно обязан предоставлять в ФСС заявление о подтверждении основного вида деятельности (Приказ Минздравсоцразвития от 31.01.2006 № 55). Так выглядит заявление о подтверждении вида деятельности. Скачать бланк можно в конце статьи.

Если проигнорировать предоставление этой формы, то ФСС установит максимально возможный тариф, исходя из видов деятельности, перечисленных в ЕГРЮЛ в отношении страхователя. Застрахованными, то есть теми, на кого распространяется законодательство о страховании от несчастных случаев, и в отношении которых уплачиваются взносы, являются физические лица:

  • работающие по трудовому договору;
  • осужденные к лишению свободы и привлекаемые к труду;
  • выполняющие работы по гражданско-правовому договору, но только в том случае, если условие о перечислении платежей на травматизм предусмотрено условиями договора.

Начисляются платежи на конец каждого месяца по формуле: В расчетную базу включаются вознаграждения, выплачиваемые работникам за выполнение трудовых обязанностей, за исключением необлагаемых выплат, поименованных в статье 20.2 закона 125-ФЗ. К таким начислениям, в частности, относятся:

  • выплаты по больничным листам;
  • материальная помощь в связи с чрезвычайными обстоятельствами, смертью, рождением детей;
  • иная материальная помощь в размере до 4000 руб. за год;
  • оплата обучения работников;
  • выплаты в связи с увольнением (за исключением компенсации за неиспользованный отпуск).

на производстве перечисляются плательщиками ежемесячно не позднее 15 числа месяца, следующего за расчетным.

Для плательщиков взносов предусмотрена ежеквартальная отчетность в ФСС. Предоставляется она по форме 4-ФСС, утвержденной П.

Она предоставляется в электронной форме, если средняя численность работников страхователя превышает 25 человек. При меньшем количестве сотрудников отчет возможен в бумажном виде.

Сроки предоставления зависят от формы, выбранной для сдачи отчета:

  • в бумажной — до 20 числа месяца, следующего за отчетным кварталом;
  • в электронной — до 25 числа месяца, следующего за отчетным кварталом.

Дорогие читатели, если вы увидели ошибку или опечатку, помогите нам ее исправить!

Для этого выделите ошибку и нажмите одновременно клавиши «Ctrl» и «Enter». Мы узнаем о неточности и исправим её.

ИП: СТАТЬИ БУХГАЛТЕРУ: СТАТЬИ Подпишитесь на ежедневную рассылку Каждый будний день мы будем отправлять вам всё, что было опубликовано вчера Вы ничего не пропустите!

Подписаться Подписывайтесь на наш канал в Telegram Мы расскажем о последних новостях и публикациях.

Читайте нас, где угодно. Будьте всегда в курсе главного! Подписывайтесь на наш канал в Яндекс Дзен Узнавайте важные новости вовремя!

Сделано в Санкт-Петербурге © 1997 — 2021 PPT.RU Полное или частичное копирование материалов запрещено, при согласованном копировании ссылка на ресурс обязательна Ваши персональные данные обрабатываются на сайте в целях его функционирования . Если вы не согласны, пожалуйста, покиньте сайт.

Вы уверены, что хотите удалить используемое изображение и заменить его аватаром по умолчанию? Вы уверены, что хотите выйти?

Как платить взносы на травматизм в 2021 году?

Отметим, что форма собственности, схема налогообложения и правовой статус предприятия не играют никакой роли.Данное требование распространяется и на иностранные компании, которые занимаются коммерческой деятельностью на территории России при условии, что наемные сотрудники являются гражданами РФ. А вот российская организация будет платить взносы как за российских, так и за иностранных граждан.Взносы в обязательном порядке выплачиваются за физических лиц, устроенных по трудовому договору, за физических лиц осужденных к лишению свободы и привлеченных к работе, и в некоторых случаях за лиц, работающих по гражданско-правовому договору и по договорам авторского заказа, если такое условие указано в таком договоре (п.

1 ст. 5 Закона № 125-ФЗ).Сюда можно отнести все виды доходов работника, которые не попадают под определение заработной платы (ст.

20.2 Закона № 125-ФЗ).Например:

  1. компенсационные выплаты, полагающиеся сотрудникам в связи с сокращением штата или реорганизацией предприятия, а также единовременные пособия при выходе на пенсию;
  2. иные виды компенсаций, которые полагаются работнику по закону.
  3. компенсационные выплаты, например, компенсация стоимости санаторно-курортных путевок, оплата допвыходных дней для ухода за детьми-инвалидами, оплата стоимости проезда к месту отпуска и обратно;
  4. социальные выплаты: больничный, декрет и пр.;

Взносы за травматизм делаются в соответствии с установленным тарифом, который в свою очередь зависит от класса профессионального риска (ч.

1 ст. 21 Закона N 125-ФЗ). Класс профессионального риска определяется на основании классификации, которая утверждена пунктом 1 Приказа Минтруда России № 851н от 30.12.2016 г., где класс определяется по основному виду деятельности.Чтобы узнать, по какому именно тарифу оплачиваются взносы за травматизм, нужно определить вид основной деятельности предприятия (ОКВЭД). Для этого подаётся соответствующее заявление в территориальный Фонд социального страхования.Класс профессионального риска впервые присваивается при регистрации в качестве страхователя в органах ФСС РФ, а в последствии класс будет меняться в связи со сменой основного вида деятельности.Для коммерческих и некоммерческих компаний, основная деятельность определяется разными способами.

Предприятия, которые работаюткоммерческой основе, указывают вид деятельности в разделе 1 листа И заявления о государственной регистрации юридического лица при создании (Приказ ФНС России от 25.01.2012 N ММВ-7-6/25@), после внесения записи в ЕГРЮЛ налоговый орган направляет эти данные в орган ФСС РФ.Для индивидуальных предпринимателей основном видом деятельности будет являться тот, который указан в ЕГРИП, а вот физические лица указывают основной вид деятельности в заявлении о регистрации в качестве страхователя.Впоследствии необходимо будет подтверждать основной вид деятельности в ФСС РФ, для чего необходимо будет подавать заявление, справку-подтверждение основного вида деятельности и пояснительную записку по бухгалтерскому балансу за предыдущий год не позднее 15 апреля года, за который подтверждается вид деятельности.

Взносы «на травматизм» в ФСС за сентябрь 2021 г.

Взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний (их еще называют взносами на травматизм или взносами от несчастных случаев) должны платить (, (далее – Закон № 125-ФЗ)):

  • организации, производящие выплаты физлицам в рамках трудовых договоров и ГПД, предметом которых являются выполнение работ и/или оказание услуг, договора авторского заказа, если уплата таких взносов предусмотрена договором;
  • ИП, производящие выплаты физлицам в рамках трудовых договоров и вышеназванных ГПД;
  • обособленные подразделения, которые начисляет выплаты физлицам и имеет свой расчетный счет ().

Объектом обложения взносами на травматизм являются практически все выплаты в пользу физлиц в рамках трудовых договоров и ГПД, если уплата взносов им предусмотрена ().

Но есть выплаты, которые взносами не облагаются. Перечень таких выплат вы найдете в .

К ним, например, относятся:

  • пособия, выплачиваемые в соответствии с законодательством (к примеру, пособие по временной нетрудоспособности);
  • материальная помощь, выплачиваемая работнику в связи с рождением ребенка, в пределах 50000 руб. на каждого ребенка;
  • суммы платы за обучение по основным профессиональным образовательным программам, дополнительным профессиональным программам и основным программам профессионального обучения работников.

Законодательством не установлен лимит выплат работнику, при превышении которого взносы «на травматизм» начислять не нужно. То есть эти взносы начисляются со всей суммы облагаемых выплат. Ежемесячная сумма взносов, подлежащая уплате в бюджет, рассчитываются исходя из начисленных в этом месяце выплат, облагаемых взносами, и страхового тарифа, установленного работодателю.

Сумма взносов, начисленных к уплате, уменьшается на сумму страхового обеспечения, выплаченного в связи с несчастными случаями на производстве. Тарифы взносов от несчастных случаев установлены законодательством в зависимости от класса профессионального риска (, , ). Для каждого работодателя ставка взносов на травматизм (тариф) устанавливается Фондом в зависимости от класса профессионального риска, присвоенного исходя из вида деятельности ().

Причем, чем выше класс профессионального риска, тем выше тариф.

Также стоит отметить, что тариф устанавливается работодателю с учетом определяемых ФСС скидок/надбавок (). Для этих целей Фонд ежегодно утверждает необходимые показатели (см., например, показатели на 2021 год ()).

Для установления тарифа на очередной год, работодатель должен подтвердить основной вид своей деятельности (), подав не позднее 15 апреля в свое отделение ФСС необходимые документы (). Если этого не сделать, то работодателю будет установлен тариф по взносам исходя из вида деятельности, имеющего наиболее высокий класс профессионального риска из тех видов деятельности, которые отражены в отношении этого работодателя в ЕГРЮЛ ().

Если вы потратились на проведение спецоценки условий труда и/или понесли определенные расходы на улучшение этих условий, то ФСС может зачесть ваши затраты в счет уплаты взносов от несчастных случаев (, ). Для этого нужно до 1 августа текущего года подать в свое отделение ФСС соответствующее заявление () с приложением определенного пакета документов ().

Важно знать, что если у вас есть недоимка по взносам на травматизм, неуплаченные пени и штрафы, то заявку подавать бессмысленно – возмещение расходов вам не положено.

Взносы на травматизм уплачиваются в отделение ФСС, в котором работодатель (организация/ОП/ИП) зарегистрирован в качестве страхователя. Взносы от несчастных случаев работодатель должен перечислить в бюджет не позднее 15 числа месяца, следующего за месяцем начисления этих взносов ().

Наибольшие трудности при заполнении платежного поручения по взносам от несчастных случаев вызывает заполнение поля 101 (Статус) и 104 (КБК): 1. Статус плательщика взносов на травматизм При уплате страховых взносов на травматизм в поле 101 платежного поручения плательщик должен указать статус «08», независимо от того, является ли этот плательщик юрлицом или ИП (). 2. КБК для взносов на травматизм Взносы на травматизм уплачиваются на КБК 393 1 02 02050 07 1000 160.

Но этот КБК предназначен непосредственно для самой суммы взноса – пени и штраф по взносам на травматизм перечисляются на другие КБК.

Так, КБК пени по страховым взносам на травматизм — 393 1 02 02050 07 2100 160, КБК штрафа – 393 1 02 02050 07 3000 160. Образец платежного поручения на перечисление взносов «на травматизм» вы найдете ниже. В случае нарушения срока уплаты взносов плательщику будут начислены пени ().

Их сумму рассчитают сотрудники вашего отделения ФСС. Но иногда работодателю нужно самостоятельно рассчитать пени и перечислить в бюджет. Так, в случае подачи уточненного расчета 4-ФСС с увеличившейся суммой взносов к уплате работодателю во избежание штрафа до подачи уточненки нужно доплатить взносы, а также сумму набежавших пени ().

Рассчитать сумму пени вы можете при помощи нашего .

В некоторых случаях работодатель может обратиться в свое отделение ФСС с просьбой о предоставлении ему отсрочки/рассрочки по уплате взносов (). Такое возможно, например, если финансовое положение работодателя не позволяет уплатить взносы в установленный срок вследствие причинения ему ущерба в результате стихийного бедствия. Полный перечень оснований, дающих право обратиться за предоставлением отсрочки/рассрочки, приведен в .

Чтобы попросить Фонд об отсрочке/рассрочке, работодатель должен подать соответствующее заявление по утвержденной форме ().

Все о взносах на травматизм и их учете в «1С:Предприятии»

Однако главное здесь не в том, что судебная практика в основном идет по пути неначисления взносов на травматизм с сумм, не связанных с оплатой труда, а в том, что ФСС РФ считает иначе. Ведь в каждом из указанных судебных актов позиция фонда однозначна — взносы должны быть начислены.

Поэтому работодатель должен решить, какой точки зрения он придерживается и готов ли он отстаивать свое решение в суде. Что же касается выплат в пользу работников, на которые взносы на травматизм точно начислять не нужно, то их перечень приведен в постановлении Правительства РФ от 07.07.1999 № 765.

Перечислим те из них, которые работодатели производят чаще всего: выходное пособие при прекращении трудового договора и компенсация за неиспользованный отпуск; «детские» пособия (пособие по беременности и родам, единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности, единовременное пособие при рождении ребенка, ежемесячное пособие по уходу за ребенком); пособие по временной нетрудоспособности (включая оплату первых двух дней нетрудоспособности, которая финансируется за счет средств работодателя); суммы, выплачиваемые в возмещение вреда, причиненного работникам увечьем, профзаболеванием или иным повреждением здоровья, связанным с исполнением ими трудовых обязанностей; материальная помощь, оказываемая работникам в связи с постигшим их стихийным бедствием, пожаром, похищением имущества, увечьем, а также в связи со смертью работника или его близких родственников; единовременные выплаты при увольнении в связи с выходом на государственную пенсию; суммы, связанные с командировками (суточные, стоимость проезда и проживания); стоимость спецодежды и спецсредств; суммы страховых взносов, уплачиваемых работодателем по обязательному социальному страхованию; суммы страховых взносов, которые работодатель уплачивает по договору добровольного медицинского страхования, заключенному на срок не менее одного года, а также по договорам добровольного личного страхования, заключенным исключительно на случай наступления смерти застрахованного или утраты им трудоспособности в связи с исполнением трудовых обязанностей.

Обязательное условие — эти договоры не должны предусматривать страховых выплат без наступления страхового случая; суммы страховых взносов, не превышающие в год 24-кратного МРОТ, уплачиваемые работодателем по договорам негосударственного пенсионного обеспечения и договорам негосударственного пенсионного страхования, заключенным с негосударственными пенсионными фондами и страховыми организациями на срок не менее пяти лет. Обязательное условие — договоры должны предусматривать выплаты сумм в случаях установления застрахованному инвалидности и (или) достижения им пенсионного возраста, дающего право на установление государственной пенсии. Как следует из подпункта 2 пункта 2 статьи 17 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ (далее — Закон № 125-ФЗ), взносы обязаны уплачивать страхователи.

Компенсация расходов на охрану труда за счет страховых взносов в 2017 году

Также в названном пункте указано, что, если учреждение-страхователь с численностью работников до 100 человек не осуществляло в течение двух последовательных лет, предшествующих текущему финансовому году, расходы на обеспечение предупредительных мер, объем средств, направляемых этим страхователем на финансовое обеспечение обозначенных мер, не может превышать:

  1. 20 % сумм страховых взносов, начисленных им за три последовательных года, предшествующих текущему финансовому году, за вычетом расходов на выплату обеспечения по указанному виду страхования, произведенных страхователем за три последовательных календарных года, предшествующих текущему финансовому году;
  2. сумму страховых взносов, подлежащих перечислению в ФСС в текущем финансовом году.

Учреждению-страхователю нужно обратиться в территориальный орган ФСС по месту своей регистрации в срок до 1 августа текущего календарного года с заявлением о финансовом обеспечении предупредительных мер (п.

4 Правил № 580н). Заявление может представляться на бумажном носителе либо в электронном виде. К нему также должны быть приложены:

  1. копия плана мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, разработанного по результатам проведения специальной оценки условий труда, и (или) копия (выписка из) коллективного договора (соглашения по охране труда между работодателем и представительным органом работников);
  2. документы (копии документов), обосновывающие необходимость финансового обеспечения предупредительных мер в зависимости от видов мероприятий, включенных
  3. план финансового обеспечения предупредительных мер в текущем календарном году (форма приведена в приложении к Правилам № 580н), разработанный с учетом перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, составленного по результатам проведения специальной оценки условий труда, и (или) коллективного договора (соглашения по охране труда между работодателем и представительным органом работников), с указанием суммы финансирования;

Копии документов должны быть заверены печатью учреждения (при наличии) (п.

6 Правил № 580н). В свою очередь, территориальный орган ФСС размещает на своем сайте информацию:

  1. о поступившем заявлении, включая дату и время поступления заявления, наименование страхователя, в течение одного рабочего дня с даты регистрации заявления;
  2. о ходе рассмотрения заявления.

Оплата предупредительных мер учреждениями-страхователями в рамках пилотного проекта осуществляется в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 24.04.2011 № 294. Особенности возмещения расходов страхователя в рамках пилотного проекта рассмотрим далее. Решение об отказе в финансовом обеспечении предупредительных мер органы ФСС могут принять только в случаях (п.

10 Правил № 580н):

  1. если на день подачи заявления у страхователя имеются непогашенные недоимка, задолженность по пеням и штрафам, образовавшиеся по итогам отчетного периода в текущем финансовом году, недоимка,

Страховые взносы на травматизм в 2021 году

К примеру, ИП вправе платить взносы за инвалидов 1, 2, 3 групп в размере 60% от общепринятых тарифных ставок.

Организация (ИП) может получить скидку к тарифной ставке при наличии следующих условий:

  • Все платежи по страхованию вносятся исправно и вовремя.
  • Отсутствуют «страховые» долги.
  • Не было страховых случаев с летальным исходом.
  • Деятельность осуществляется на протяжении как минимум 3 лет с момента регистрации.

Максимальный размер скидки, на которую можно претендовать при соблюдении этих условий — 40% тарифа. Для получения права пользования льготной ставкой в следующем году плательщику нужно подать заявление до конца ноября настоящего года (Читайте также статью ⇒ ).Ежемесячно после начисления зарплаты обязанное лицо удерживает с нее и уплачивает взносы на травматизм сообразно единой схеме.Пошаговые действия плательщика при отчислении взносов на травматизмПоясненияОпределить облагаемую базуК ней причисляют лишь те выплаты работнику, которые облагаются по закону взносами на травматизмВыяснить страховой тарифОпределяется сообразно действующей Классификации видов экономической деятельностиУчесть право на льготирование, если таковое имеетсяДействующие льготы применяются в отношении уменьшения размера тарифовСкалькулировать сумму взноса к уплате в бюджетИспользуется стандартная формула:заработок * страховой тариф; применяется льготирование по тарифу, если плательщик имеет на него правоСоставить платежное поручение на уплату скалькулированной суммы взносовОбязательные сведения, в которых нельзя допускать ошибки: КБК 393 1 02 02050 07 1000 160,№ счета УФК,наименование банка получателя; при неверном указании названых данных страховой платеж считается не перечисленным (ФЗ № 125, ст. 26.1, п. 7, пп. 4)Заплатить взносКрайний срок внесения платы — 15 число месяца, который идет вслед за отчетным(пойми как вести бухгалтерский учет за 72 часа) куплено > 8000 книгС целью отображения операций по страховым взносам используется счет 69.

Начисление фиксируется по кредиту, а перечисление, т. е. уплата, — дебиту указанного счета.

Для каждого вида страхования открывается дополнительный субсчет. Это правило действует и в рассматриваемом случае.Субсчета по страхованию ФССБухгалтерские записи по взносам на травматизм (НСП и ПБ)69.1 — платежи по страхованию ФСС;69.1.1— по общеобязательным взносам;69.1.2. — по страхованию от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний (далее — НСП и ПБ)ДТ 08 (20, 23 и др.) КТ 69.1.2 — начисление взносов на травматизм (НСП и ПБ);ДТ 69.1.2.

КТ 51 — перечисление взносов НСП и ПБ в ФССПлательщик взносов на травматизм обязан регулярно вести отчетность по начисленным и уплаченным страховым платежам. С 3 квартала 2017 г. в этих целях используется новая форма расчета 4-ФСС.Порядок ее заполнения определен Приказом ФСС РФ № 381 от 26.09.2016.

Обязательными для заполнения в ФСС являются: титульный лист, таблицы 1, 2, 5.

Данные в остальные, добавочные листы (табл.

1.1, 3 и 4) вносятся по мере необходимости.В заполненном виде документ следует сдавать ФСС каждый квартал.

Страховые взносы: типовые проводки и тарифы

Страховые взносы в Фонды: Пенсионный, Медицинского страхования и Социального страхования исчисляются с заработной платы сотрудников фирмы.

Для предпринимателей с работниками и не являющихся работодателями, установлен фиксированный размер взносов ПФР и ФФОМС.На данный момент основные ставки страховых взносов:

  • ПФР – 22%
  • ФФОМС – 5,1%
  • ФСС – 2,9%
  • НС (страхование от несчастных случаев) – устанавливается Фондом для каждого страхователя, в зависимости от класса опасности основного вида экономической деятельности.

Ранее выплаты в Пенсионный фонд по пенсионному страхованию делились на страховую и накопительную часть. Сейчас взносы нужно начислять только на страховую часть.Страховыми взносами облагаются выплаты сотрудников по трудовым договорам: заработная плата, отпускные, , премии, компенсации по заработной плате, доплаты. Также страховые взносы в ПФР нужно начислять на выплаты по договорам гражданско-правового характера, авторского заказа, лицензионным договорам.

Данная категория выплат не облагается взносами в ФСС.Напротив, не облагаются взносами: все виды социальных пособий, материальная помощь, льготные выплаты, пособия по безработице, денежное довольствие военнослужащих и т.д.Начисление страховых взносов отражается по кредиту . Для каждого вида страхования – свой субсчет. По дебету 69 счет корреспондирует со счетами затрат: 20, , 44.Проводки для начисления взносов:

  1. Дебет 20 (…) Кредит 69.1 (ФСС) – начисление в Фонд социального страхования.
  2. Дебет 20 (…) Кредит 69.2 (ПФР) – начисление Пенсионный фонд.
  3. Дебет 20 (…) Кредит 69.3 (ФФОМС) – начисление в Фонд мед.страхования.
  4. Дебет 20 (…) Кредит (НС) – начисление в Фонд социального страхования на страхование от несчастных случаев.

Пример За апрель была начислена заработная плата сотрудникам в общем размере 259 874 руб.

Рассчитать и произвести отчисление в Фонды. Для страхования от несчастных случаев установлен тариф 0,2%.

  • ПФР = 259 874 х 22% = 57 172,
  • ФФОМС = 259 874 х 5,1% = 13 253,57
  • ФСС = 259 874 х 2,9% = 7536,35
  • НС = 259 874 х 0,2% = 519,75

Счет Дт Счет Кт Описание проводки Сумма проводки Документ-основание 69.1 Начислены страховые взносы в ФСС 7536,35 Расчетная ведомость Т-51 69.2 Начислены взносы в ПФР 57 172, Расчетная ведомость Т-51 69.3 Начислены взносы в ФФОМС 13 253,57 Расчетная ведомость Т-51 Начислены взносы от НС 519,75 Расчетная ведомость Т-51 Переданы материалы в производство 100 318 Расчетная ведомость Т-51 69.1 Уплачены взносы ФСС 7536,35 Платежное поручение 69.2 Уплачены взносы ПФР 57 172, Платежное поручение 69.3 Уплачены взносы ФФОМС 13 253,57 Платежное поручение Уплачены взносы от НС 519,75 Платежное поручение Перечислять взносы нужно ежемесячно до 15 числа после окончания месяца, в котором были начислены выплаты работникам.

Индивидуальные предприниматели перечисляют фиксированные взносы в ПФР и ФФОМС за себя в периоды, установленные ими самостоятельно.Главное, чтобы вся сумма взносов была уплачена до конца календарного года. Читайте также: Оценка статьи:

(4 оценок, среднее: 3,50 из 5)

Загрузка. Поделиться с друзьями:

Расчет страховых взносов на травматизм

Для этой цели необходимо до 17 апреля направить в ФСС ряд документов:

  1. Пояснительную записку за предыдущий год.
  2. Заявление, подтверждающее основное направление деятельности компании.
  3. Справку-удостоверение.

Что будет, если не обращаться в ФСС?

Никаких штрафов не начисляется, но в данном случае ставка устанавливается сотрудниками ФСС. Все направления деятельности организации прописываются в ЕГРЮЛ.

Из рассматриваемого перечня выбирается наиболее опасная деятельность.

Именно на ее основании выбирается тариф.

Это не самый выгодный вариант для организации, а потому рекомендуется вовремя подтверждать главное направление деятельности по ОКВЭД.

ВАЖНО! Если ФСС установила тариф самостоятельно, компания не имеет права его оспорить. Это правило утверждено Постановлением №551 от 17 июня 2016 года.

Взносы нужно вносить ежемесячно.

Выплаты совершаются после начисления зарплаты.

Рассмотрим порядок расчетов:

  • Установление тарифа. Если компания каждый год подтверждает основное направление своей работы, нужный процент можно найти в извещении от ФСС. Если же основная деятельность не подтверждена, процент следует искать по ОКВЭД. Указан он в регистрационных бумагах от соцстраха.
  • Суммирование выплат. Для проведения расчетов складываются следующие выплаты: заработная плата, премии, отпускные, командировочные.
  • Определение суммы взноса. Найденная база умножается на тариф.
  • Определение базы по травматизму. Из полученной суммы нужно вычесть выплаты, на которые не предусмотрено начисления взносов. Данные выплаты прописаны в статье 20.2 Закона.

Полученная сумма направляется в фонд. Расчеты проводятся на основании официальных документов. Рассмотрим пример. Перед бухгалтером стоит задача рассчитать взносы по травматизму за май 2017 года.

Фирма совершает следующие выплаты сотрудникам:

  1. Вознаграждение за стаж работы – 125 470 рублей.
  2. Оклад – 1 542 120 рублей.
  3. Премия за квартал – 617 800 рублей.
  4. Компенсация отпуска – 58 730 рублей.
  5. Командировочные – 3 520 рублей.
  6. Пособие по беременности – 284 250 рублей.

Требуется сложить все эти показатели, а затем вычесть те выплаты, которые не облагаются: 2 542 120 + 125 470 + 3 520 – 284 250 + 617 800 – 58 730 = 1 945 930 рублей. Код ОКВЭД организации – 10.52. Это класс риска 3. Тариф взносов составляет 0,4%.

Требуется умножить полученную сумму на тариф.

Получится 7 783,72. Именно такую сумму нужно направить в ФСС.

Взносы направляются в местное отделение ФСС. Средства уплачиваются в тот фонд, в котором зарегистрирована фирма. Платеж нужно совершить до 15 числа (на основании пункта 4 статьи 22 Закона).

К примеру, взносы высчитываются на основании выплат, сделанных в апреле. В данном случае средства должны быть направлены до 15 мая. Если 15 число выпадает на выходной или праздничный день, выплаты производятся в ближайший будний день.

Сумма страховых взносов не округляется. Если компания переплатила, следующая выплата будет уменьшена на соответствующую сумму.

Правила оплаты взносов на травматизм в 2021 году

Обязательно нужно делать отчеты за такие периоды:

  1. квартал;
  2. 6 месяцев;
  3. 9 месяцев;
  4. один год.

Федеральный закон №125 говорит о том, что платежи за травматизм нужно перечислять с зарплаты сотрудника до 15 числа каждого месяца (следующего за расчетным).

Как взыскать алименты с иностранца в России смотрите в статье: .

Какие льготы воинам афганцам в России, . Если эта дата выпадает на выходной или праздничный день (имеют в виду государственные праздники), то последним днем для уплаты взносов считается следующий рабочий день.

Если же сотрудник осуществляет возложенные на него функции в соответствие с гражданско-правовыми отношениями, то уплачивать страховые взносы нужно будет в установленный ФСС срок Этот период устанавливается фондом отдельно для каждого конкретного случая.

Для перечисления средств на счет соответствующего учреждения следует узнать его реквизиты. Это: Полное название отделения ФСС Которое находится по месту расположения предприятия ИНН организации — КПП – это код (10 цифр) Который выдается для каждой компании налоговой инспекцией. По этому коду можно распознать учреждение, узнать чем оно занимается и где расположено Банковский код — Наименования банка Который проводит обслуживание получателя Расчетный счет ФСС — Эту информацию можно получить в отделении фонда или же на его официальном сайте.

Для перевода средств на счет фонда сотруднику предприятия нужно будет заполнить специальную платежку. В него следует вносить такую информацию:

  1. информация о плательщике страховых взносов.
  2. дату проведения платежа и номер платежного поручения;

Последний пункт необходимо заполнять в нескольких строчках: 101 Указывается статус плательщика 8 Название учреждения 60 Номер учреждения, который выдает налоговая инспекция 102 КПП учреждения (для ИП он составляет 0) 9-12 Вносятся данные о банковском учреждении плательщика 21 В какой очереди производится платеж 24 Назначения денежного перевода 6,7 Сумма платежа 22 Код выплаты 105 ОКТМО Если на предприятии работают первой, второй или третьей группы, то в 2021 году взносы на травматизм будут стоить на 40 процентов дешевле.

Ви=В*0,4 где: Ви Это сумма взносов, которые должен уплачивать инвалид В Страховые взносы на травматизм без льгот Такие пониженные тарифы инвалиды должны платить без всяческого подтверждения с их стороны.